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2024年，零售藥店出現(xiàn)業(yè)績(jī)大幅度下降，4-5月份更是出現(xiàn)幾乎全品類下降，其中感冒，清熱類降幅達(dá)到25%，口腔，咽喉，止咳化痰分別下降9.8%和7.9%。醫(yī)藥零售不但沒有預(yù)期回暖，更是進(jìn)入新一輪的寒冬。 門店客流下降，客單價(jià)降低。再加上大連鎖并購(gòu)，競(jìng)爭(zhēng)激烈導(dǎo)致藥店利潤(rùn)下降，單體門店生存困難。門店庫(kù)存大，產(chǎn)品無法動(dòng)銷，經(jīng)營(yíng)成本不斷增高，藥店經(jīng)營(yíng)壓力非常大，不少門店已經(jīng)關(guān)門，急需有新的模式打破這個(gè)局面

為了促進(jìn)機(jī)關(guān)各部門之間的溝通，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力，讓大家共享企業(yè)發(fā)展成果。5月25日-27日，仁和藥業(yè)組織開展了機(jī)關(guān)員工團(tuán)隊(duì)拓展活動(dòng)，此次拓展目的地為歷史悠久的文化古城西安，此次拓展活動(dòng)在公司的精心安排下，在各部門的積極配合下取得圓滿成功。 第一天，大家懷著激動(dòng)的心情，早上5點(diǎn)前到達(dá)公司門口，乘坐大巴車前往昌北機(jī)場(chǎng)，乘坐飛機(jī)前往西安。用完中餐后，我們首先游覽了世界至今保存最完整的古代城垣–

為深入貫徹公司“兩品一控”戰(zhàn)略精神，提升推廣人員專業(yè)能力，5.20全天及5.21日上午，仁和藥業(yè)市場(chǎng)部組織7個(gè)省區(qū)（廣東、河北、湖北、四川、江蘇、陜西、安徽）9位推廣新員回到總部開展為期1.5天高強(qiáng)度的“回爐再造”系統(tǒng)化專業(yè)帶教培訓(xùn)。 本次的推廣新員帶教，由藥業(yè)總經(jīng)理助理兼市場(chǎng)部總監(jiān)兼診療線銷售總監(jiān)廖家駿先生掛帥主導(dǎo)、親自授課。廖總深入分析了當(dāng)下“經(jīng)濟(jì)低迷、結(jié)構(gòu)分化、消費(fèi)理性”的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，全面剖析

在春風(fēng)拂面的四月，仁和藥業(yè)河北省區(qū)迎來了一季度工作總結(jié)會(huì)議。此次會(huì)議于4月9日在石家莊維也納酒店隆重召開，旨在全面回顧一季度的工作成果，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，同時(shí)部署二季度的工作重點(diǎn)，以擁抱變化、破局發(fā)展的姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。 會(huì)議在激昂的《仁和之歌》中拉開帷幕，激昂的旋律仿佛預(yù)示著仁和藥業(yè)河北省區(qū)在新的一年里將迎來更加輝煌的成就。省區(qū)副總王政對(duì)一季度各業(yè)務(wù)線、各地區(qū)的工作進(jìn)行了詳細(xì)的數(shù)據(jù)通報(bào)并結(jié)合各自區(qū)域

人間最美三月天，春花爛漫展新顏，在這春意融融的季節(jié)里，充滿溫暖的“三八”女神節(jié)如約而至，仁和集團(tuán)為慶祝今年“三八”婦女節(jié)，秉承“仁愛親和”的企業(yè)理念，體現(xiàn)對(duì)廣大女性員工的關(guān)愛，3月8日為每位女員工發(fā)放一份節(jié)日禮品并下午休假半天。 光陰如箭，歲月如梭，不知不覺我在仁和已經(jīng)度過了20個(gè)春秋。見證了每年公司舉辦的“巾幗不讓須眉“各項(xiàng)趣味活動(dòng)來展現(xiàn)巾幗英雄們團(tuán)結(jié)協(xié)作的自我風(fēng)采。今年商業(yè)辦別出心裁創(chuàng)新，舉辦

癸卯兔歸去，甲辰迎龍年，新的一年就這樣明晃晃的走來了。在集團(tuán)樟樹總部，本次開年年會(huì)精彩紛呈、干貨十足，讓我們大家享受到了一場(chǎng)令人難忘的視覺盛宴。同時(shí)也是知曉了集團(tuán)今年的指導(dǎo)方針–兩品一控、雙線突破、藥品與大健康品雙輪驅(qū)動(dòng)，為今年的營(yíng)銷工作指明了前進(jìn)的方向。 氣勢(shì)恢宏的集團(tuán)年會(huì)及表彰總結(jié)大會(huì)，讓大家激情澎湃、熱血沸騰，大展宏圖、超越自我的驅(qū)動(dòng)力似乎總也停不下來。在此情況下，仁和藥業(yè)廣東省

在百年仁和歷經(jīng)風(fēng)雨，再啟新篇的航程里，和各位領(lǐng)導(dǎo)、各位前輩。各位同事一起交流如何弘揚(yáng)企業(yè)文化，爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀員工?，最大的榮譽(yù)和最大的自豪！眾所周知，文化是一種精神力量，企業(yè)文化建設(shè)是立足自我。實(shí)現(xiàn)自我，積累財(cái)富，推進(jìn)文明的過程。一個(gè)民族要興旺、要振興、要強(qiáng)大，就必須培育優(yōu)秀的民族精神。?一個(gè)企業(yè)要開展、要突破、要跨越，就必須培有優(yōu)秀的企業(yè)文化。醫(yī)藥企業(yè)文化決定著醫(yī)藥的公眾?形象、社會(huì)定位及開展方向，在

“湘軍威武，說到做到”，每次聽到省區(qū)這鏗鏘有力的喊出這句口號(hào)時(shí)，便能讓我心情澎湃，打心里就知道我來到了一個(gè)和睦共處、團(tuán)結(jié)協(xié)作的大家庭！ 古往今來，眾多的事例都充分地證明了團(tuán)結(jié)協(xié)作的重要性。如劉邦打敗了以往不可，一世的項(xiàng)羽、三國(guó)時(shí)期的火燒赤壁、全國(guó)人民眾志成城戰(zhàn)勝“非典”，等等，都充分體現(xiàn)了團(tuán)結(jié)協(xié)作的重要性。而從“三個(gè)和尚挑水喝”和“三只螞蟻來搬米”的小故事，能夠看出“三個(gè)和尚”之所以“沒水喝”，是

金九銀十，在這個(gè)秋高氣爽的季節(jié)里，在素有“六朝古都”之稱的南京，仁和藥業(yè)江蘇省區(qū)的全體人員于10月2日進(jìn)行了為期一天的月度營(yíng)銷工作例會(huì)。通過這次例會(huì)，我有以下幾點(diǎn)淺薄的體會(huì)： 發(fā)人深省，鼓舞士氣。省總在例會(huì)中讓我們銘記仁和藥業(yè)的企業(yè)文化：“秉承為人類健康服務(wù)的宗旨，遵循人為本和為貴的理念，弘揚(yáng)精誠(chéng)團(tuán)結(jié)與時(shí)俱進(jìn)的精神”。告知我們成功就是讓一群平凡人聚在一起干出不平凡的事，教我們?nèi)绾螢楣痉瞰I(xiàn)自己的力

為提升省區(qū)推廣團(tuán)隊(duì)凝聚力、學(xué)習(xí)力和戰(zhàn)斗力，打造一支專業(yè)型的推廣隊(duì)伍，7.25-7.28日，仁和藥業(yè)市場(chǎng)部部分省區(qū)7位省區(qū)推廣人員回總部進(jìn)行回爐再造，通過系統(tǒng)的培訓(xùn)帶教，以提高省區(qū)推廣團(tuán)隊(duì)的專業(yè)技能。 帶教開始前，公司總經(jīng)理助理、市場(chǎng)部總監(jiān)廖家駿對(duì)參與本次帶教學(xué)習(xí)的7位推廣提出了學(xué)習(xí)要求。他表示，此次培訓(xùn)就如“回爐再造”，各位推廣心態(tài)要?dú)w零，以空杯心態(tài)參與到本次的學(xué)習(xí)中，并要求各位推廣在加強(qiáng)現(xiàn)有“連

在這個(gè)熱情奔放、流光溢彩的盛夏，一場(chǎng)新員工入職培訓(xùn)正開展得如火如荼。 7月31日至8月3日，為了使各省區(qū)市場(chǎng)新員工更好地熟悉企業(yè)文化，適應(yīng)市場(chǎng)環(huán)境和熟悉業(yè)務(wù)流程，在各部門的大力協(xié)助下，仁和藥業(yè)疫情后的首場(chǎng)線下新員工入職培訓(xùn)在仁和集團(tuán)總部成功舉辦，來自全國(guó)各省區(qū)的60余名市場(chǎng)新員參加了此次培訓(xùn)。 本次培訓(xùn)形式多樣，內(nèi)容豐富，覆蓋面廣，課程涵蓋團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練和知識(shí)技能培訓(xùn)。 礪精兵強(qiáng)素質(zhì) 生命托舉，放棄

回顧入職仁和幾年來，從市場(chǎng)開拓的艱辛到如今小有成績(jī)一步一步走來。入職時(shí)一人單打獨(dú)斗，開發(fā)連鎖和單體店診所的情況還是歷歷在目，我所屬地區(qū)位于偏遠(yuǎn)山區(qū)涼山彝族自治州，有16個(gè)縣市，地廣人稀，貧瘠荒涼，未脫貧以前屬于國(guó)家每年重點(diǎn)扶貧地區(qū)，國(guó)家每年扶貧款不低于60億，人員素質(zhì)教育很差，畢竟是中國(guó)唯一一個(gè)從奴隸社會(huì)進(jìn)步社會(huì)主義大跨度的地區(qū)。 我不是本地人，作為縣城里當(dāng)?shù)嘏磐獾乃幏窟€是很多。最開始我入職是普藥